“陈某” 的搜索结果,共249条

劳动法律绝不支持职工因工负伤后恃伤闹事

案例: 陈某系某机械厂职工,1995年1月17日,在工作中左手3个指头被机床压断,治愈后厂方为其调整了工作,安排在库房任保管员。两个...

以旷工方式对抗岗位调整应承担相应的责任

案例: 女青年陈某,1994年4月与某商厦签订为期1年的劳动合同,从事美工工作。年底,商厦根据季节性工作需要,抽调陈某临时搞售货工...

长期病休职工仍应与单位签订劳动合同

案例:陈某,男,43岁,连续工龄26年,系某国有机器厂固定工。1990年2月起因类风湿性关节炎,双手每个指间关节活动功能受限,并患有慢性迁...

该劳动争议纠纷应如何处理

  [案 情]  原告:和平医院  被告:陈某,原和平医院检验师  陈某原系乡卫生院的职工。2001年,乡卫生院根据市人民政府文件的规定...

陈某诉某汽车运输公司请求确认劳动关系案

[案情] 2002年4月12日至2004年3月11日期间,公民叶某将其所有的货车挂靠于某汽车运输公司。挂靠关系存续期间,汽车运输公司系该车辆...

劳动合同期未满调动要求支付违约金

  案由  申诉人:张某,男,30岁,某机械厂工人。  被诉人:某机械厂。  法定代表人:陈某,某机械厂厂长。  被诉人在申诉人提出...

员工提前辞职要赔偿公司违约金和培训费

  [案例]1998年9月陈某被上海一家外资公司聘用担任软件开发工程师一职,约定合同期限2年。2000年3月公司因为陈某办理了本市户口,要求他...

烟草企业如何处理劳动关系

案例分析:  陈某(男,45岁)从1984年到某县烟草公司工作,迄今已有20年。1997年陈某患骨髓炎,经治疗2 年末见好转。1999年4 月医疗期...

最高院发布人民法院贯彻实施民法典典型案例(第一批) -
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人民法院贯彻实施民法典典型案例(第一批)目 录一、广州市黄埔区民政局与陈某金申请变更监护人案二、梅河口市儿童福利院与张某柔申请撤销...

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