中国法院网讯（李明 陈宝珍）近日，江西省乐平市人民法院审结一起拒不支付劳动报酬案件，一石材店老板孙某鲁因采取逃匿的方式，拒不支...

　　男子入职还未签订劳动合同工作仅数小时就受伤，公司方不承认其为单位员工，那么损失该由谁来承担？近日，浙江省平阳县人民法院审理了这...

　　员工向公司请事假陪护病危的父亲，公司以影响经营为由，对员工的请假申请不仅不予批准，反而用微信通告“如果明天不上班就算自动离职”...

　　中国法院网讯（余建华 郑金悦）近日，浙江省宁波高新技术产业开发区人民法院审结了一起因员工用塑料袋遮挡公司摄像头被开除引起的劳动...

　　张某是南京一家连锁酒店的员工，长期踏实肯干，在2018年升职为了销售总监。2019年9月，张某向单位提交了离职申请，但酒店对此没有做出...

　　打卡签到、管理上网行为、追踪沟通记录、视频监视…… 　　职场数字化“监控”花样多,边界在哪里? 　　阅读提示 　　当前,企业对员工进...

　　劳动者因疫情原因向公司提出辞职，并在公司明确拒绝后，仍自行离职。此后公司以劳动者未履行工作职责为由与其解除劳动合同。那么，劳动...

　　本报讯 （记者 余建华 通讯员 郑金悦）近日，浙江省宁波高新技术产业开发区人民法院审结了一起因员工用塑料袋遮挡公司摄像头被开除...

　　基本事实 　　王某系甲公司员工，签订有《劳动合同书》（劳务派遣）。甲公司派驻王某到北京市延庆区政府服务管理局从事消防中控员工作...

　　公司员工在职期间“接私活”“挖客户”，把公司的客户据为己有，并重新与客户签订合同，是否应当承担责任？近日，浙江省衢州市柯城区人...