劳动者在依法享有病假、休息等权利的同时，亦应遵守职业道德和诚实信用原则。若劳动者提供虚假病例骗取病假工资，用人单位能否据此解除劳动...

　　遭遇交叉用工，操作工疑惑：“我是谁的员工，谁是我的老板”　　关联企业混同用工，工人受伤离职该谁担责？　　律师表示，用人单位利用...

　　本报讯 （记者王伟 通讯员李军）某科技公司员工徐某去外省市出差，归来后未返回公司直接回家，被公司以其旷工违反公司规章制度为由解...

　　本报记者 唐荣　　企业用工却没交社保，出了事故，赔偿责任谁承担？近日，深圳市南山区人民法院发布一起由安全事故引起的车辆租赁合同...

民主与法制网讯（记者 张丽娥 通讯员 徐欣）为强化义务护路队伍管理，进一步明确义务护路联防队员工作职责和要求，根据平安惠州建设和省...

　　漫画/李晓军　　□ 本报记者 韩丹东　　“您有一笔现金可提现到银行卡，白用30天。”　　北京市朝阳区一企业员工蔡某近日打开一款购...

　　【案例苑】　　近日，北京一名拍卖行员工因走私多件拍品获刑。这名员工走私的拍品中，有两尊明代金佛。该案也是北京首例以走私文物罪判...

员工在上班时间，多次长时间待在卫生间里，公司发现后将其解雇。员工不服，认为公司违法解除劳动合同，要求公司支付赔偿金20余万元。那么公...

员工掌握公司关键信息后另起炉灶，设立同类型公司，成为“老东家”的竞争对手；销售人员抱团跳槽，导致公司商业秘密泄露……正常的人才流动...

　　一些劳动者在休病假时，被不合理地扣除基本工资、绩效工资，甚至还被要求病假抵扣年假，因此引发劳动争议。依照法律规定，用人单位应在...